Coaching in MigrantInnenbetrieben | 2004-2005
Abgeschlossenes Projekt
Innerhalb der Entwicklungspartnerschaft Elbinsel wurde das Projekt „Coaching in Migranten/innenbetrieben“ durchgeführt, das sich speziell auf die Struktur der migrantischen Unternehmen als Familienbetrieb konzentrierte.
Ausgangspunkt des Projektes war die Tatsache, das Angehörige migrantischer Betriebe in der Regel kaum über formale Qualifikationen verfügen und ihre Kompetenzen nur im Rahmen der aktuellen Erfordernisse der Betriebe abgefragt werden. Das Coaching sollte den Mitarbeitern/innen und den mithelfenden Familienangehörigen helfen, weitere Qualifikationen zu erwerben, die auch über den einzelnen Betrieb hinaus von Nutzen sind.
Das Coaching-Programm gab Hilfestellung bei allen relevanten Themen zur Existenzsicherung, wie etwa
- bei der Buchhaltung,
- zur erfolgreichen Kundenansprache,
- bei der Sortimentsgestaltung,
- zur gezielten Werbung,
- zu Produktentwicklung und -design,
- zur Erweiterung der deutschen Sprachkompetenz im Einzelhandel sowie
- beim Umgang mit der EDV.
Gefördert durch die Freie und Hansestadt Hamburg, den Europäischen Sozialfonds, das Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit und die Gemeinschaftsinitiative Equal.
